Faire Preise nach Budget

Wir schätzen hochwertige Dienstleistungen und faire Konditionen, daher bieten wir Ihnen individuelle Preise – je nach Unternehmensgröße.

Kleine Unternehmen

unter 100 Mitarbeiter

Mittlere Unternehmen

100-250 Mitarbeiter

Großunternehmen

über 250 Mitarbeiter

12 Monate Leistungen satt

N

3 Workshops mit Ihrem Skillgainer-Berater

E

Integration des Talent Management Programms

E

Recruiting-Wege über Ihren Talentpool

E

Das Talent Relationship Management

N

Karriere-Seite für Ihren Talentpool im Corporate Design

N

Veröffentlichung Ihres Talentpool-Angebots auf Weiterbildungsmarktplätzen, Business-Netzwerken, Fachportalen und in Social Media

N

Werbeteaser zum Talentpool-Angebot für Ihre Webseite und Stellenanzeigen

N

1-Klick-Funktion: Teilen Ihres Talentpool-Angebots in Social Media

N

Wöchentliche Lernhäppchen aus 150 Themen / 1.011 Lernhäppchen für Bewerber & Mitarbeiter

N

+ Themen ansehen +

N

Planung & Einbindung von 4-8 Karriere-Inhalten mit Links zu Ihrer Stellenbörse in den Lernhäppchen

N

Alle 6 Wochen eine zusätzliche E-Mail an Ihre Talente mit aktuellen Karriere-News

N

Eigener Newsletter-Tool-Account, über den Sie auf Ihren Talentpool zugreifen und Skillgainer wöchentliche Lernhäppchen inkl. Karriere-News für Sie versenden kann

N

Auswertungsmöglichkeiten Ihres Talentpools, z.B.

E

Social Shares Ihres Talentpool-Angebots

E

Anzahl Neuanmeldungen von Talenten

E

Öffnungsraten der einzelnen Lernhäppchen

E

Anzahl der Linkklicks zu Stellenbörse & Co.

E

Talente filtern nach zuvor festgelegten Jobkategorien

N

Alle drei Monate Service-Termine, um Ergebnisse und Justierungsmöglichkeiten zu besprechen

Lernen Sie Skillgainer kennen

Fordern Sie in wenigen Minuten einen Termin zum kostenlosen Online-Gespräch an. Unsere Berater führen Sie in ca. 30 Minuten durch das Skillgainer Talent Management Programm und arbeiten die Potenziale für Ihr Unternehmen heraus.

Online-Gespräch vereinbaren