So starten Sie

Damit Sie mit einer externen Personalsuche das gewünschte Ergebnis erzielen, nämlich ausreichend viele der relevanten Zielpersonen a) zu erreichen und b) zu einer Bewerbung (besser: Kontaktaufnahme) zu motivieren, muss für jede Vakanz der richtige Suchweg erstens aktiviert und zweitens sinnvoll ausgeführt werden. 

Der klare Fokus auf das Ziel ist von Beginn an extrem wichtig, muss der Maßstab über den gesamten Suchprozess hinweg sein und ist gegen jede Verwässerung durch zusätzliche Ziele zu schützen.