Ablauf

Zunächst geht es um einige Vorannahmen bzw. Definitionen zu den Prinzipien wirksamen Managements. Anschließend zeigt Ihnen die Methode Schritt für Schritt, wie Sie sinnvoll bei Ihrer Selbsteinschätzung vorgehen. Der dritte Abschnitt vermittelt die Prinzipien wirksamen Managements und stellt Ihnen zu bearbeitende Leitfragen. Sie analysieren anschließend anhand der Prinzipien Ihre persönliche Ausprägung und entwickeln für sich konkrete Verbesserungsmaßnahmen. Viertens lernen Sie Hinweise kennen, wie Sie mit möglichen Umsetzungshemmnissen umgehen.